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	<title>Grupo Apoema</title>
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	<description>Desenvolvimento do Potencial Humano</description>
	<pubDate>Sat, 13 Dec 2008 17:32:19 +0000</pubDate>
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		<title>A ESSÊNCIA DA VIDA</title>
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		<pubDate>Sat, 13 Dec 2008 17:32:19 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Psicoterapia]]></category>

		<category><![CDATA[Qualidade de Vida]]></category>

		<category><![CDATA[Viver]]></category>

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		<description><![CDATA[
A vida deve ser vivida da melhor maneira, da “nossa” melhor maneira, não moldá-la a nada, ou tentar viver algo fantasioso, pois isso nos traz frustrações e causa stress.

Devemos viver a vida como ela se apresenta “hoje” e tirar o melhor proveito disso, sendo feliz, independente daquilo que o “outro” pensa&#8230; se você está bem [...]]]></description>
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		<title>Perfeição</title>
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		<pubDate>Sat, 13 Dec 2008 17:24:41 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Psicoterapia]]></category>

		<category><![CDATA[estética]]></category>

		<category><![CDATA[Perfeição]]></category>

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		<description><![CDATA[
ESPELHO, ESPELHO MEU:  EXISTE ALGUÉM MAIS PERFEITO DO QUE EU?
 
A idéia de pessoas fisicamente perfeitas, livres de doenças, é cada vez mais propagada. A cirurgia plástica promete nos deixar exatamente como as atrizes de TV. O mesmo acontece com os produtos estéticos, que oferecem soluções cada vez mais modernas para nossas imperfeições físicas. 
 
Sonhamos ficar [...]]]></description>
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		<title>Psicologia no Trabalho</title>
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		<pubDate>Thu, 04 Dec 2008 13:08:11 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[trabalho]]></category>

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		<description><![CDATA[ 

 

Conhecer psicologia ajuda a se dar bem nas relações de trabalho 
 
 
 
 
 
A psicologia estuda o comportamento humano e, por meio dela, podemos nos relacionar melhor com as pessoas, tanto em âmbito pessoal quanto profissional.
 


&#8220;Quando você entende o que te leva a apresentar determinadas atitudes, fica mais fácil melhorar. Você compreende o que te deixa frustrado, [...]]]></description>
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		<title>Dê Resultado no Trabalho</title>
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		<pubDate>Thu, 04 Dec 2008 13:00:52 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Empresarial]]></category>

		<category><![CDATA[carreira]]></category>

		<category><![CDATA[Crescimento]]></category>

		<category><![CDATA[Desempenho]]></category>

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		<description><![CDATA[Quer crescer? Dê resultado
 
Até pouco tempo, o crescimento na carreira estava desvinculado do desempenho. As pessoas cresciam à medida que iam envelhecendo nas empresas, mesmo que o resultado do seu trabalho fosse medíocre. Ainda é possível encontrar muitas companhias no Brasil onde esse sistema vigora. Nelas, sobem os profissionais que são amigos do chefe. Há, [...]]]></description>
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		<title>Tudo sobre Liderança</title>
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		<pubDate>Sat, 29 Nov 2008 18:38:19 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Empresarial]]></category>

		<category><![CDATA[liderança]]></category>

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		<description><![CDATA[Tudo o que você precisa saber sobre liderança
 
Talvez por ser algo almejado por boa parte dos profissionais, a liderança é um assunto bastante discutido no ambiente corporativo. Porém, gera bastante dúvidas, mesmo porque a realidade das empresas muda constantemente, bem como a figura do líder.

&#8220;Ao longo dos anos, instituem-se, nas maiores empresas do mundo, políticas [...]]]></description>
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		<title>Qualidade de Vida nas Empresas</title>
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		<pubDate>Sat, 29 Nov 2008 18:33:08 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Empresarial]]></category>

		<category><![CDATA[Qualidade de Vida na Empresa]]></category>

		<category><![CDATA[saúde]]></category>

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		<description><![CDATA[
Valoriza qualidade de vida? Conheça as melhores empresas do Brasil no quesito
 
O conceito de qualidade de vida tem se fortalecido cada vez mais nas empresas, bem como os profissionais têm se baseado nele para escolha de um lugar para trabalhar. Com a finalidade de distinguir programas das empresas que realmente prezam a questão, a ABQV [...]]]></description>
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		<title>Freelancer</title>
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		<pubDate>Sat, 29 Nov 2008 18:13:18 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Empresarial]]></category>

		<category><![CDATA[Dinheiro Extra]]></category>

		<category><![CDATA[Freelancer]]></category>

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		<description><![CDATA[



 



Além do posto na empresa: o que ponderar para aceitar um trabalho freelancer?
 
 
 

 
 
Seu orçamento estava um pouco apertado e você, em busca de novos desafios. A rotina escritório-casa-escritório já estava começando a incomodar. Foi então que apareceu a oportunidade de fazer um trabalho freelancer. Ele será por pouco tempo, mas ajudará bastante a equilibrar suas [...]]]></description>
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		<title>Mercado de Trabalho</title>
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		<pubDate>Sat, 29 Nov 2008 18:01:34 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Empresarial]]></category>

		<category><![CDATA[Idade]]></category>

		<category><![CDATA[Mercado de Trabalho]]></category>

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		<description><![CDATA[
 


 
Janela demográfica garante mais dinamismo ao mercado de trabalho




 
 

 
 

 
O Brasil está passando por um fenômeno que técnicos do IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística) chamaram de janela demográfica.

Acontece quando o número de pessoas com idades potencialmente ativas está em pleno processo de ascensão. Ao mesmo tempo, há uma redução do número de crianças, com [...]]]></description>
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		<title>Descubra por que o bocejo é contagioso</title>
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		<pubDate>Thu, 27 Nov 2008 10:32:24 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Neuropsicologia]]></category>

		<category><![CDATA[Bocejo]]></category>

		<category><![CDATA[Imitação]]></category>

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		<description><![CDATA[Homem tem a tendência a imitar tudo o que vê.
 
O bocejo é contagioso. E o culpado, é claro, é o cérebro. Temos uma tendência natural de imitar automaticamente tudo que vemos os outros fazerem. 
 
A imitação é importante porque nos permite ter uma idéia das intenções dos outros e também aprender por imitação. 
 
Algumas imitações [...]]]></description>
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		<title>Sucesso e Fracasso</title>
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		<pubDate>Thu, 27 Nov 2008 10:29:09 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Empresarial]]></category>

		<category><![CDATA[Fracasso]]></category>

		<category><![CDATA[Sucesso]]></category>

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		<description><![CDATA[




Muitas pessoas perguntam a si mesmas e àqueles que julgam que lhes possam responder: “Por que certas pessoas de grande sucesso nas suas carreiras cometem determinados atos que põem em risco o sucesso que conseguiram?”
A resposta é que elas não se permitem, não dão permissão a si mesmas de desfrutarem os benefícios que o sucesso [...]]]></description>
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